İnsan Kaynakları Yönetim Danışmanlığı
Büyüklüğü ne olursa olsun, firmaları oluşturan en önemli unsur: İnsan!
İnsan Kaynakları'nın Artan Önemi
İnsan Kaynakları, firmaların en önemli departmanlarından biri haline geliyor ve bu departmanın kalite seviyesi bir firmanın geleceği hakkında artık doğrudan etkin rol oynuyor!
Maksimum Katkı
Tüm süreçlere hakim olarak firma değer yaratma
Kalite Seviyesi
Departman kalitesi firma başarısını belirliyor
Stratejik Rol
İK departmanı firmanın geleceğini şekillendiriyor
Eğitim Yaklaşımımız
İnsan Kaynakları’na ilişkin tüm süreçlerin bilgi temeli ve mantığı uygulamalı olarak anlatılıp atölye çalışmalarıyla uygulamaları yapılarak katılımcıların insan kaynaklarının tüm süreçlerine hakim olarak çalıştıkları işlerin gerekliliklerini rahatlıkla yapabilecek seviyeye gelmeleri sağlanmaktadır.
Danışmanlık Amacımız
Maksimum Katkı
Firmalarına maksimum katkı sağlayabilmeleri amacıyla alanında uzman, nitelikli personel yetiştirilmektedir
Maksimum Verimlilik
İnsan Kaynakları bölümü çalışanlarının firmalarında maksimum verimlilik göstermeleri
İnsan Kaynakları Danışmanlık Hizmetlerimiz
İnsan Kaynakları, firmaların en önemli departmanlarından biri haline geliyor ve bu departmanın kalite seviyesi bir firmanın geleceği hakkında artık doğrudan etkin rol oynuyor!
3-Yetkinlikler
Yetkinlik modellerinin oluşturulması ve yönetimi
2-Performans Yönetimi
Çalışan performansının ölçülmesi ve geliştirilmesi
1-İş Analizi
Pozisyonların detaylı analizi ve tanımlanması
Seçme ve Değerlendirme Süreçleri
İş Değerlendirme ve Ücret Yönetimi
Adil ve rekabetçi ücretlendirme sistemlerinin kurulması
Eleman Seçme ve Mülakat Teknikleri
Doğru adayı seçmek için profesyonel mülakat yöntemleri
Kurumsal Yapılandırma
Süreç Yönetimi, norm kadro oluşturma
Etkin süreç yönetimi ve optimal kadro planlaması
Kurumsal Süreç ve Prosedürlerin Hazırlanması
Standart süreçlerin ve prosedürlerin oluşturulması
Çalışan Gelişimi ve Memnuniyet
Çalışan Memnuniyeti
Çalışan bağlılığının artırılması ve memnuniyet ölçümü
Kariyer Yönetimi
Çalışanların kariyer yollarının planlanması ve geliştirilmesi
